Trabaja con nosotros

Costa Brava Foods es una empresa de origen familiar, especializada en la producción de carne de porcino de primera calidad, que busca incorporar personas con motivación, implicación y talento. Nuestro principal activo es el equipo humano, con el que afrontamos los ambiciosos proyectos de futuro. Por ello, fomentamos la estabilidad en el empleo y la igualdad entre nuestros trabajadores.

Desde el Centro de Formación Profesional de Kreas ofrecemos una formación dual de aprendizaje, en sus instalaciones y posteriormente con la actividad laboral en la empresa, ayudando en la cualificación de los trabajadores de la industria cárnica y agroalimentaria para contribuir a la mejora de su competitividad.

Además, también damos la oportunidad a jóvenes estudiantes de la Universitat de Girona para que entren a formar parte del mundo laboral a través de convenios de prácticas de cooperación educativa.

Si quieres formar parte de una empresa consolidada a nivel nacional e internacional, gracias a su vocación exportadora, envíanos tu currículum.

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    Operario/a

    Producción y Fábrica

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    Controlador/a de Calidad

    Calidad

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    Veterinario/a Superior - Sector Cárnico (Control y Seguimiento de Granjas)

    Costa Brava Foods, empresa líder en su segmento de mercado y que cuenta con presencia tanto a nivel nacional como internacional, precisa incorporar, debido a su crecimiento y plan de expansión, un / a VETERINARIO / A de campo, es decir, que se ocupe del control y seguimiento de las granjas, tanto las propias como las que nos suministran los animales.

    El perfil que estamos buscando corresponde a un / a profesional que aporte formación universitaria en Veterinaria, que cuente con conocimientos de producción porcina y sobre condiciones de bienestar animal, y que tenga, también, conocimientos sobre la normativa vigente aplicable relacionada con este campo de trabajo .
    Se requiere una experiencia mínima de entre 1 y 2 años ocupando un puesto de trabajo similar, preferiblemente en una empresa de características similares a la nuestra; sin embargo, se valorará positivamente haber trabajar de veterinario / a en granjas directamente, sin haber formado parte de una empresa final.
    Hay que contar con disponibilidad horaria y con disponibilidad de movilidad nacional, ya que las granjas con las que trabajamos están repartidas por todo el territorio nacional (sobre todo Cataluña, Aragón y Valencia).

    En dependencia directa de la Dirección Técnica y del / la Responsable de Bienestar Animal y Seguridad Alimentaria, e integrándose dentro del departamento de Calidad, la misión principal de la persona seleccionada será la de realizar el seguimiento de las granjas, tanto las propias como las que nos suministran el ganado (granjas de engorde y granjas de madres), y de las fábricas de piensos, para realizar auditorías y generar toda aquella documentación necesaria relacionada con el bienestar animal según la normativa vigente. Por otra parte, cabe destacar que las granjas y fábricas de piensos se encuentran repartidas por el territorio nacional (sobre todo Cataluña, Aragón y Valencia).

    Se ofrece la posibilidad de entrar a formar parte de una empresa sólida y consolidada, que se encuentra en pleno proceso de crecimiento y expansión, y que apuesta por la mejora y por la innovación, invirtiendo en mejoras técnicas de manera constante. El / la candidato / a seleccionado / a optará a un puesto de trabajo estable, en el que podrá crecer profesionalmente y aprender cosas nuevas cada día, integrándose en un equipo de trabajo ya consolidado.

    Calidad

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    Técnico/a Superior en PRL (Riudellots de la Seva)

    Costa Brava Foods precisa incorporar, debido a su crecimiento y plan de expansión, un / a TÉCNICO / A DE PRL para nuestra planta de Riudellots, que aporte el Master en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, higiene Industrial y Psicosociología Aplicada) y sólida experiencia ocupando una posición de similares características, preferiblemente en empresa alimentaria.

    El perfil que estamos buscando corresponde a un / a profesional que aporte formación mínima a nivel universitario (ej: Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales, Psicología, Ciencias Empresariales, ...), siendo imprescindible aportar el Master en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades acreditadas (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Psicosociología Aplicada).

    Se requiere aportar una experiencia mínima de 3-4 años ocupando un puesto de trabajo similar, en servicio de prevención propio y / o en Servicio de Prevención Ajeno, en un entorno industrial, siendo muy valorable que esta experiencia haya sido en una empresa del sector alimentario (no siendo imprescindible que haya estado en empresa cárnica). Por otra parte, se valorará positivamente aportar experiencia en la impartición de formación sobre PRL, y contar con conocimientos sobre auditorías de Prevención.
    Pensamos en una persona organizada y metódica, pero también flexible, que cuente con buenas habilidades comunicativas y con capacidad empática, y que tenga facilidad para transmitir ideas, conceptos y conocimientos.

    Dependiendo directamente del / la Responsable de PRL, la misión principal de la persona seleccionada será la de colaborar con él / ella en la implementación y la gestión de la PRL, con su correspondiente control y seguimiento. Entre sus tareas estarán las de promover la prevención, llevar a cabo evaluaciones de puestos de trabajo y evaluaciones de riesgos, realizar investigaciones de accidentes de trabajo, formar a los trabajadores en materia de PRL, mantener relación con el Comité de Empresa, y actuar de enlace entre el Servicio de Prevención Ajeno y la Empresa, entre otras tareas propias del puesto de trabajo, como la gestión de los equipos de protección.

    Se ofrece la posibilidad de entrar a formar parte de una empresa sólida y consolidada, que se encuentra en pleno proceso de crecimiento y expansión, y que apuesta por la mejora y por la innovación, invirtiendo en mejoras técnicas de manera constante. El / la candidato / a seleccionado / a optará a un puesto de trabajo estable, en el que podrá crecer profesionalmente y aprender cosas nuevas cada día, integrándose en un equipo de trabajo ya consolidado.

    RRHH / Personas

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    Electromecánico/a de Mantenimiento

    Mantenimiento

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